近年来,宁波市鄞州区通过“三措并举”全方位推进宗教教职人员人才队伍建设。
一是加强政治引领。深化推进宗教场所“六进”活动,使国旗、法律法规、社会主义核心价值观、建党百年伟大成就、中华优秀传统文化、平安创建等内容与各宗教活动场所的建筑风格和宗教教职人员宗教生活有机结合,在国庆、党的二十大等重要节点,举行升国旗仪式,着力培育和增强宗教界人士和广大信教群众的爱国热情。举办全区民族宗教界培训班,专题学习中央统战工作会议和省第五次党代会精神,引导全区民宗界进一步强化爱党爱国爱社会主义思想自觉。加强宗教团体建设,组织宗教界认真学习全国性宗教团体联席会议精神、观看中国共产党第二十次全国代表大会开幕式。
二是聚焦人才教育。持续推进宗教教职人员“成长成才计划”,依托浙东佛教文化研究院、天童禅文化研究院等优质平台开展学术交流活动,举行青年法师恳谈会,引导宗教界形成学修并重的良好氛围。每年举行讲经说法交流比赛,引导宗教界形成学修并重的良好氛围。指导佛教场所落实早晚课制度,推广七塔禅寺“一小时学习制”,引导宗教教职人员端正道风、持戒守道。加强宗教人才培养力度,提升综合管理能力。累计支持16位教职人员考取各类宗教院校和高等院校。
三是注重教风建设。采用正面引导和反面惩戒的方法,在宗教界内部形成良好的教风建设导向。深入开展宗教界崇俭戒奢教育活动,并广泛宣传宗教界人士为社会捐资助学、扶贫帮困、敬老修路等积极参与社会公益事业的事例,发挥典型引领带动作用。